
「子育ても落ち着いてきたし、そろそろ自分のために働きたい」
と思っていませんか?
でも、いざ仕事を探そうとすると——
「ブランクが長くて不安」
「派遣って大丈夫?」
「人間関係うまくいくかな…」
そんな悩みが頭をよぎりますよね。
私も同じように迷っていた一人です。
でも【レバウェル介護】の派遣サービスに出会って「これならできるかも」と思えたんです。
レバウェル介護派遣は
- 未経験・ブランクOK
- 主婦にやさしい時短・日勤求人が多数
- 専任コーディネーターの手厚いサポートあり
- 派遣先の情報を事前に知れる
- 万が一合わなくて短期派遣なら安心
まずは登録して、どんな求人があるか見てみるだけでもOKです。
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このあと「失敗しないために知っておきたい5つのこと」をくわしく解説していきますので、ぜひ最後まで読んでくださいね。
レバウェル介護派遣ってどんな働き方?主婦にも安心な理由

レバウェル介護の派遣は“サポート体制”がしっかりしている
専任のコーディネーターが職場選びや悩みを相談できる
一人一人に専任のコーディネーターがつくのでなんでも相談できて安心感あり!
それに、専属コーディネーターと言っても「人と人」なので合わないこともありますよね?そんな時は専属コーディネーターを変えてもらうこともできるので、さらに安心ですね。
ブランクや未経験でも、働く前に丁寧にヒアリングがある
登録時にヒアリングの電話がかかってくるので、その時に「ブランクがある」「未経験で不安」など気になることはどんどん相談しておきましょう。
もやもやしたまま働き始めても良い結果にはなりません。
実際に私(40代主婦)が「子育てとの両立が不安」と相談すると
住んでいる地域によっては日勤のみの求人が少ない様子で、登録時のヒアリング中に紹介してはもらえませんでした。
専門コーディネーターが頑張って探してくれ、後日希望条件に合った求人を3か所、紹介してくれました。
しかも、なかなかコーディネーターから連絡がなかったので、こちらから何度か連絡をとりました。そしたら「やる気がある」と思ってくれたみたいです。
いい職場に出会うには、待ってるだけじゃダメなんだなって実感しました。
自分から動いてみることで、理想の働き方に一歩近づけた気がします。
レバウェル介護派遣は未経験可の仕事も多数あるので、派遣デビューにもぴったりの環境です。
介護職経験者だけど派遣は初めてで不安という人にもおすすめです。
時短勤務・日勤のみも可能!主婦のライフスタイルに合う
- 家事や家族優先の生活でも無理なく働ける
- 週3日〜OK、早番のみなどの柔軟な勤務も選べる
自分が仕事に合わせるより、自分のライフスタイルに仕事を合わせて働けるのが「派遣」のいいところ。
でも実際は、希望条件にピッタリの求人がすぐに見つからないことも…
おすすめは、まず登録しておいて自分から積極的に「担当コーディネーターとしっかりやり取りしておく」こと。
「連絡がしつこい~」と思わずにコーディネーターと信頼を築いておくと、条件に合う求人が出たときに優先的に紹介してもらえることがありますよ。
「どうしても早く働きたい!」という人は、少しだけ条件をゆるめてみるのも◎
妥協じゃなく“融通”と考えると、気持ちもラクになりますよ。
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「派遣の扱いがひどい」って本当?

「派遣だから雑に扱われる」は誤解
派遣社員だからといって、必ず雑に扱われるわけではありません。
たしかに、即戦力として期待されることも多く、正社員やパートと同じようにフォローが手厚くない職場も存在します。
ですが、これは「派遣だから」ではなく、「職場の体制」や「ミスマッチ」が原因であることが多いんです。
私も最初は「派遣って冷たく扱われるかも」と不安でした。
でもレバウェル介護では、事前に職場の雰囲気や人間関係まで詳しく教えてくれたので、安心できました。
実際に紹介された有料老人ホームでは、ベテランスタッフも多く、丁寧にサポートしてもらえました。
万が一、派遣先施設が自分に合わないなと思ったら、担当者が職場を変える相談にも乗ってくれるのが心強いです。
派遣でも、信頼できる紹介会社を通せば、安心して働ける環境に出会えます。
不安があるなら、まずは登録して相談してみることから始めてみてください。
不安をひとりで抱えるより、まずはレバウェル介護に相談してみるのがおすすめです◎
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人間関係が不安…でも“事前の職場見学”で回避できる
レバウェル介護派遣では顔合わせの時に施設内を見せてくれます。
事前に職場の雰囲気を見てから決められるのは、大きな安心ポイント。
ちょっと施設内を見ただけで、わからないよ…
という人もいると思いますが、ほんの少しでもみたらその施設の雰囲気や職員の印象、施設の掃除は行き届いてるのかなど、短時間でもわかることが多いですよ!
自分の直感や感じたことは案外あっているので、自分を信じてみてくださいね。
とくに人間関係の合う・合わないは、ちょっとした空気感で感じ取れることもあるので、「なんとなく合わなそう…」と感じたら、無理せず避けてOKです。
失敗しないために押さえておくべき5つのポイント

① 自分の希望条件をしっかり伝える
- 働きたい時間帯
- 通勤距離
- どんな仕事をしたいか
- 希望の時給
などなど
細かいことでも遠慮せずに伝えることが、ミスマッチを防ぐポイント!
働き始めてからのストレスって大体が「遠慮して伝えなかった条件」「妥協しまくった条件」なんです。
「こんなこと言っていいのかな?」と思わずに、正直になんでも相談してくださいね。
②派遣先の情報を事前にチェックする
職場の雰囲気や人間関係を事前に知っておくことは、ミスマッチを防ぐ大事なポイントです。
レバウェル介護では、専門のコーディネーターがしっかり説明してくれるので安心ですが、
それに加えて「顔合わせ予定の施設のホームページをチェックしておく」のもおすすめです。
どんな設備があるか、施設の方針、施設長のあいさつや写真などからも雰囲気がつかめますし、
介護士さんのインタビューが載っている施設もあります。
中には、ブログやInstagramを公開している施設もあり、リアルな空気感を知る手がかりになります。
事前に目を通しておけば、顔合わせ時の「何か質問はありますか?」にもスムーズに答えられて、
印象も良くなりますよ◎
③ コーディネーターに相談するクセをつける
一人で悩まず、「気になることはすぐ相談」するクセをつけましょう!
案外、悩んでいることって人に相談するとあっさり解決することも。
レバウェル介護派遣ではlineでやり取りをするので、電話だと言いにくいことも言いやすいんです。
それに、文章に残しておけば「言った言わないの証拠」にもなるので、私はなるべくラインで相談するようにしています。
④ 無理せず「合わない」と感じたら早めに対応
つらい環境で、ひとりで我慢しすぎないでください。
派遣という働き方は、無理なく続けるために「動ける自由さ」があるのが大きな魅力のひとつ。
「もう限界かも…」と感じたら、遠慮せずに担当のコーディネーターに相談してみてくださいね。
早めに気持ちを伝えることで、あなたに合った職場への切り替えもスムーズに進められますよ。
⑤ 最初は“短期派遣”からスタートしてみる
いきなり長期ではなく、まずはお試し感覚で安心スタート!
介護派遣は3か月更新のところが多いですが、中には長めの期間設定になっていることも。
必ず、派遣期間を確認しておきましょう。
主婦のリアル体験談「やってよかったレバウェル派遣」
介護職25年の畑下陽子さん(44歳)の体験談
- 長年正社員介護として働いた後、派遣に切り替えてプライベートとの両立を図った
- 「最初は ‘あと1か月で辞めよう’ とも思ったけれど、利用者さんの笑顔やスタッフのサポートで、だんだん自分にも自信が持てるようになった」
- 44歳での新しい働き方に不安もあったが、結果として「生活のリズムが整い、心に余裕もできた」と実感されています
この方のほかにも体験談が乗っているので参考にしてみてください。
申し込み前にチェックしたいQ&A

未経験でも本当に大丈夫?
レバウェル介護派遣では
・ 資格不要
・経験不問
などの求人がたくさんあります。
地域限定になりますが研修制度あり!
あとはあなたのやる気次第です。
登録って面倒じゃない?
登録はとっても簡単。
名前や住所、介護の資格の有無など、いくつかの項目を入力するだけで、スマホからサクッと完了。
早ければ1分ほどで登録できますよ。
ただし、登録後には担当者から電話がかかってきて、希望条件などを聞かれる「ヒアリング」があります。
このやり取りが30分ほどかかることもあるので、できれば時間に余裕があるときに登録するのがおすすめです。
まとめ:一歩踏み出す勇気が未来を変える

「派遣=不安」と感じていた方も、サポート体制が整ったレバウェル介護なら安心して始められます。
まずはあなたの思う理想の働き方を書き出してみましょう。
・働きたい時間帯
・通勤距離
・どんな仕事をしたいか
・希望の時給
などなど
無理かなぁという内容でもいいので遠慮なく理想を書きましょう。
そして、レバウェル介護派遣のコーディネーターと”理想の働き方”のすり合わせをしてみてくださいね。
気軽に登録、相談して、最高の働き方をゲットしてください。
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